著作管理系統
發表年月： 從 年 到 年
匯出:Excel格式



期刊論文
  1. 嚴奇峰; 高毅剛; 曹海英 , “消費者知覺企業社會責任對其產品購買意願之影響—懷疑論下動機歸因之調節效果” , 2023 , 萬能學報 , vol.45 , p.96-119. (Airiti Library期刊)
  2. 邱雅萍；嚴奇峰；蘇中南 , “外派越南人員之社會資本、海外適應與離職傾向關係：指派型外派人員與自發型派外人員之比較” , 2022 , 中原企管評論 , vol.20 , p.35-56. (Airiti Library期刊)
  3. Yi-Chung Hu; Yu-Jing Chiu; Ghi-Feng Yen; Yen-Wei Ken , “Incorporation of the DEMATEL into evaluations of CSR performance in BOT projects” , 2022 , Systems Research and Behavioral Science , p.1-16. (SSCI期刊)(SCI期刊)
  4. 李雨師；嚴奇峰；簡震宇 , “連鎖加盟策略之初探：內部加盟或外部加盟？” , 2021 , 中原企管評論 , vol.19 , p.1-18. (Airiti Library期刊)
  5. Hui-Chun Tsao; Ghi-Feng Yen; Yi-Chung Hu , “What Should University Do Regarding Social Responsibility: Educate, Practice, or Ambidextrous Approach?—A Research of USR in Taiwan” , 2020 , Journal of Management and Decision Sciences , vol.3 , p.13-33. (Airiti Library期刊)
  6. Ghi-Feng Yen; Cheng-Ping Chu; Chin-Yun Yi , “The Organizational and Managerial Implications of the Confucianism’s Xiaojing—An Interpretation from System Theory Perspective” , 2020 , Chung Yuan Management Review , vol.18 , p.1-19. (Airiti Library期刊)
  7. Hsu-Lin Chen; Yi-Chung Hu; Ming-Yen Lee; Ghi-Feng Yen , “Importance of Employee Care in Corporate Social Responsibility: An AHP-Based Study from the Perspective of Corporate Commitment” , 2020 , Sustainability , vol.12 , p.5885-5885. (SSCI期刊)(SCI期刊)
  8. Yen, G.F. & Tsao, H.C. , “Reexamining Consumers’ Cognition and Evaluation of Corporate Social Responsibility via a DANP and IPA Method” , 2020 , Sustainability , vol.12 , p.1-26. (SSCI期刊)(SCI期刊)
  9. Lee, Y.C., Yen, G.F., Yi, C.Y., & Huang, T.L. , “Team Diversity and Individual Innovation: The Mediating Effects of Cross-Level Cohesiveness” , 2019 , Academy of Taiwan Business Management Review , vol.15 , p.6-16. (ULRICHS期刊)(Cabells期刊)(TCI-HSS期刊)
  10. Yen, G.F., Lee, Y.S., & Wu, M.C. , “A CoPlot Analysis on Competitive Structure and Dynamic Development of Strategic Groups of Financial Holding Industry in Taiwan” , 2019 , Vanung Journal , vol.41 , p.153-177. (Airiti Library期刊)
  11. Liao, P.C., Chang, C.W., & Yen, G.F. , “Strategic Group Analysis of China Circle Airlines—Perspectives of Structure and Development Perspectives” , 2019 , Academy of Taiwan Business Management Review , vol.15 , p.24-34. (ULRICHS期刊)(Cabells期刊)(TCI-HSS期刊)
  12. Yen, G.F., Yang, K.W., & Liao, P.C. , “A Research on the Structure and Development of Taiwan Printed Circuit Board Industry—Perspectives of Structure-Conduct-Performance Model and Strategic Group Analysis” , 2019 , Chung Yuan Management Review , vol.17 , p.83-100. (Airiti Library期刊)
  13. Ghi-Feng Yen; Shy-Der Lin; An-Kuo Lee , “EPQ Policies Considering the Holding Cost of Raw Materials under Conditions of Two-Level Trade Credit and Limited Storage Capacity” , 2019 , Open Access Library Journal , vol.6 , p.1-24. (Google Scholar期刊)
  14. 嚴奇峰;宋雁然 , “探討遴選外勞仲介公司之關鍵因素與決策偏好-以台灣製造業為例” , 2018 , 商略學報 , vol.10 , p.47-66.
  15. Ghi-Feng Yen; Shy-Der Lin; An-Kuo Lee , “EPQ Policies Considering the Holding Cost of Raw Materials with Two-Level Trade Credit under Alternate Due Date of Payment and Limited Storage Capacity ” , 2018 , Open Access Library Journal , vol.5 , p.1-27. (Google Scholar期刊)
  16. Peng Jiang ; Yi-Chung Hu ; Ghi-Feng Yen ; Hang Jiang; Yu-Jing Chiu , “Using a Novel Grey DANP Model to Identify Interactions between Manufacturing and Logistics Industries in China” , 2018 , Sustainability , vol.10 , p.3456-3475. (SSCI期刊)
  17. Peng Jiang; Yi-Chung Hu; Ghi-Feng Yen; Shu-Ju Tsao , “Green supplier selection for sustainable development of the automotive industry using grey decision making” , 2018 , Sustainable Development , p.1-14. (SSCI期刊)
  18. Hsin-Ti Yang; Ghi-Feng Yen , “Consumer responses to corporate cause-related marketing : A serial multiple mediator model of self-construal, empathy and moral identity” , 2018 , European Journal of Marketing , vol.52 , p.2105-2127. (SSCI期刊)
  19. Ghi-Feng Yen; Hsin-Ti Yang , “Does Consumer Empathy Influence Consumer Responses to Strategic Corporate Social Responsibility? The DualMediation of Moral Identity” , 2018 , Sustainability , vol.10 , p.1812-1828. (SSCI期刊)
  20. 嚴奇峰;李英睿 , “以資源為基礎之結構－行為－績效觀點下的策略群組分析：台灣太陽能電池產業實證研究” , 2018 , 商略學報 , vol.10 , p.1-22.
  21. 卓明德; 嚴奇峰; 李粵強; 游贊凱 , “兵隨將轉－追隨者定位觀點下探討追隨行為」” , 2018 , 組織與管理 , vol.11 , p.33-62. (TSSCI期刊)
  22. Hsin-TI, Yang; Ghi-Feng,Yen , “Impact of Consumers' Self-Construal, Empathy and Moral Identity on Purchase Intention toward Cause-Related Marketing Goods: A Perspective of the Moderated Mediation Model” , 2018 , Psychology , vol.9 , p.260-279.
  23. Jui-Chin Hung;Ghi-Feng Yen , “Is Man-made Carbon Dioxide the Real Cause of Global Warming?－Scientific Evidences and Ethical Debate” , 2017 , Academy of Taiwan Business Management Review , vol.13 , p.1-10. (ULRICHS期刊)(CABELL'S期刊)
  24. Hui-Chun Tsao;Ghi-Feng Yen , “Examining Corporate Social Responsibility from the Perspective of Functional Coupling in System Theory-A case Study of Working-days Policy in Taiwan” , 2017 , Academy of Taiwan Business Management Review , vol.13 , p.61-69. (ULRICHS期刊)(CABELL'S期刊)
  25. Ghi-Feng Yen; Peng Jiang; Yi-Chung Hu;Chang-Ming Ai , “Logistics Capabilities Effect on Customer Satisfaction: Evidence from Taiwanese Logistics Providers.” , 2017 , International Journal of Research in Commerce, Economics & Management , vol.7 , p.1-5. (EconLit期刊)
  26. Peng Jiang; Yi-Chung Hu;Ghi-Feng Yen , “Applying Grey Relational Analysis to Find Interactions between Manufacturing and Logistics Industries in Taiwan” , 2017 , Advances in Management & Applied Economics , vol.7 , p.21-40. (EconLit期刊)
  27. Ghi-Feng Yen; Ru-Yu Wang; Hsin-Ti Yang , “How consumer mindsets in ethnic Chinese societies affect the intention to buy fair trade products: The mediating and moderating roles of moral identity” , 2017 , Asia Pacific Journal of Marketing and Logistics , vol.29 , p.553-568. (SSCI期刊)
  28. Ghi-Feng Yen; Ru-Yu Wang; Hsin-Ti Yang , “The Influence of Consumer Mindset on the Intention to Purchase Fair Trade Goods in Ethnic Chinese Society: The Mediating Role of Moral Identity” , 2016 , International Journal of Research in Commerce, IT & Management , vol.6 , p.24-29. (EBSCO期刊)(Ulrich's期刊)(ProQuest期刊)
  29. Peng Jiang; Ghi-Feng Yen; Yi-Chung Hu; Hang Jiang , “Dynamic Forecasting on Energy Intensity by Grey Theory for Greater China Region and Implication of Sustainable Economic Development” , 2016 , International Journal of Research in Commerce, Economics & Management , vol.6 , p.5-10. (EconLit期刊)
  30. 李安曜; 嚴奇峰 , “國家安全與個人隱私－數位時代的政府監控爭議” , 2016 , 中原企管評論 , vol.14 , p.1-18.
  31. Peng Jiang;Ghi-Feng Yen; Yi-Chung Hu , “Optimal Pricing of Mass Customized Products: Considering Third-Party Logistics Outsourcing Cost” , 2016 , Academy of Taiwan Business Management Review , vol.12 , p.17-21.
  32. Yi-Chung Hu; Peng Jiang; Ghi-Feng Yen; K. Caleb Chan , “Evaluating key factors of developing green logistics for logistics providers in China using multiple criteria decision making” , 2016 , International Journal of Management Theory and Practices , vol.17 , p.73-91.
  33. 陳玥錡; 謝加娣; 羅新興;嚴奇峰 , “組織成員志工經驗對主觀幸福感及人際公民行為之影響－職家衝突的影響及其調節效果” , 2016 , 國防管理學報 , vol.37 , p.15-29.
  34. Chia-Ti Hsieh; Mei-Lin Lo; Ghi-Feng Yen , “Management Types of Housing and Related Ethical Debates in Taiwan—Perspectives of Manager’s Philosophy and People’s Recovery” , 2015 , Academy of Taiwan Business Management Review , vol.11 , p.99-110.
  35. Chia-Ti Hsieh; Mei-Lin Lo; Ghi-Feng Yen , “Management Types of Housing and Related Ethical Debates in Taiwan—Perspectives of Manager’s Philosophy and People’s Recovery” , 2015 , Academy of Taiwan Business Management Review , vol.11 , p.99-110. (ULRICHS期刊)(CABELL'S期刊)
  36. Ru-Yu Wang；Ghi-Feng Yen； Hsin-Ti Yang；Yi-Hsuan Lin , “The Influence of Environmentally Orientated Marketing Strategies on Corporate Image and Customer Loyalty? The Moderating Role of Consumers' Environmental Concerns,” , 2014 , Academy of Taiwan Business Management Review , vol.10 , p.115-121.
  37. 嚴奇峰;卓明德;李粵強 , “領導者定位、領導行為與部屬對主管滿意度關係之研究－華人對偶關係之情境觀點” , 2014 , 商略學報 , vol.6 , p.105-132.
  38. 38. Ming-Chang Huang; Ghi-Feng Yen; Tzu-Chuan Liu , “Reexamining Supply Chain Integration and the Supplier’s Performance Relationships under Uncertainty” , 2014 , Supply Chain Management: an International Journal , vol.19 , p.64-78. (SSCI期刊)
  39. Ghi-Feng Yen; Yao-Hung Yang; An-Kuo Lee , “A Strategic Group Analysis of Financial Holding Industry in Taiwan – Structural Relationship and Dynamic Development” , 2013 , Journal of Statistics & Management Systems , vol.16 , p.177-200. (EI期刊)
  40. Ghi-Feng Yen; Yao-Hung Yang; Ya-Hui Lin , “An Analysis of the Firm’s Strategic Paths of Financial Holding Industry in Taiwan” , 2013 , ICIC Express Letters , vol.7 , p.2299-2303. (EI期刊)
  41. Ghi-Feng Yen; Yao-Hung Yang , “Measuring Managerial Efficiency of Securities Investment Trust Firms under Taiwanese Financial Holding Companies: An Application of Two-Stage DEA Approach” , 2013 , The International Journal of Organizational Innovation , vol.6 , p.72-81. (EI期刊)
  42. Ghi-Feng Yen; Yao-Hung Yang; Ya-Hui Lin , “Infringement on Interests of Minority Shareholders under Interest Assimilation” , 2013 , ICIC Express Letters , vol.7 , p.1991-1995. (EI期刊)
  43. Ghi-Feng Yen; Yao-Hung Yang; Yueh-Chiang Lee , “Measuring Managerial Efficiency of the Financial Holding Companies in Taiwan - Applying the Malmquist Index and Co-Plot approach” , 2013 , Journal of Information & Optimization Sciences , vol.34 , p.225-243. (EI期刊)
  44. 楊耀鴻; 林荷; 嚴奇峰 , “台灣上市上櫃公司治理特性研究” , 2013 , 雲南財經大學學報 , p.107-117. (CSSCI期刊)
  45. 嚴奇峰; 楊耀鴻; 林荷 , “市場結構、廠商行為與經營績效關係研究－基于台灣省金融控股公司資料” , 2013 , 經濟經緯 , p.80-85. (CSSCI期刊)
  46. Ghi-Feng Yen; Kun-Jen Chung; Tai-Ko Yang , “The Optimal Retailer’s Ordering Policy under Two Levels of Trade Credit with Partial Payment Financing to Its Customers” , 2013 , Journal of Information & Optimization Sciences , vol.16 , p.45-72. (EI期刊)
  47. Ghi-Feng Yen; Yao-Hung Yang , “An Investigation on the Relationship between Efficiency Monitoring and Interest Violation under Interest Assimilation” , 2013 , Journal of Information and Optimization Sciences , vol.34 , p.169-185. (EI期刊)
  48. 黃銘章; 劉紫娟; 嚴奇峰; 邱秋燕 , “如何透過統治機制形塑蛛網型供應鏈網絡” , 2012 , 商管科技季刊 , vol.13 , p.339-375. (台灣全文資料庫期刊)
  49. Ghi-Feng Yen; Kun-Jen Chung; Tzung-Ching Chen , “The Optimal Retailer's Ordering Policies with Trade Credit Financing and Limited Storage Capacity in the Supply Chain System” , 2012 , International Journal of Systems Science , vol.43 , p.2144-2159. (SCI期刊)
  50. 謝加娣; 羅新興; 嚴奇峰 , “情緒智力與性別對工作要求-資源與工作倦怠關係之干擾作用－以台北市社區精神復健機構人員為實證對象” , 2012 , 中華管理評論國際學報 , vol.15 , p.1-21.
  51. Lin, Y.H.; Yang, Y.H.; Yen, G.F. , “A Study on Efficiency Monitoring and Interest Assimilation in Corporate Governance –Listed Companies in Taiwan” , 2012 , Emerging Markets Finance and Trade , vol.48 , p.169-183. (SSCI期刊)
  52. Ghi-Feng Yen; Yao-Hung Yang; Ya-Hui Lin , “Research on the Structure and Performance of Financial Holding Industry in Taiwan–The Intermediation Role of Firm Conduct” , 2012 , ICIC Express Letters , vol.6 , p.2467-2470. (EI期刊)
  53. Yen, G.F.; Yang, Y.H.; Lin, Y.H.; Lee, A.H. , “Operating Performance Analysis of Taiwan’s Financial Holding Companies – Using Super SBM Efficiency Model and Co-plot Analysis” , 2012 , International Journal of Organizational Innovation , vol.5 , p.141-163. (EI期刊)
  54. Lin, Y.H.; Yen, G.F.; Yang, Y.H. , “Analysis of Operating Efficiency and Dynamic Development of Taiwan’s Financial Holding Companies–Application of DEA and Co-plot Methods” , 2012 , Academy of Taiwan Business Management Review , vol.8 , p.131-140. (ULRICHS期刊)(CABELL'S期刊)
  55. Yen, G.F.; Yang, Y.H. , “Efficiency Monitoring in the Family Enterprises Dual-system Structure – an Empirical Analysis of Taiwan’s Financial Holding Companies” , 2012 , Academy of Taiwan Business Management Review , vol.8 , p.80-88. (ULRICHS期刊)(CABELL'S期刊)
  56. 林雅惠; 嚴奇峰; 楊燿鴻 , “臺灣金控產業經營效率之研究－資料包絡分析法” , 2012 , 萬能商學學報 , p.137-158. (臺灣期刊論文索引系統期刊)(華藝數位期刊)
  57. 嚴奇峰; 林雅惠; 楊燿鴻 , “博達公司個案—從利益收斂假說的觀點探討” , 2012 , 產業管理評論 , vol.5 , p.55-72. (臺灣期刊論文索引系統期刊)
  58. 林荷; 嚴奇峰; 楊耀鴻 , “基于二階 Malmquist 指數的台灣金融控股公司經營效率研究 ” , 2012 , 亞太經濟 , p.138-143. (CSSCI期刊)
  59. 易青雲;嚴奇峰;呂鴻德 , “台灣陶瓷產業企業品牌形塑營運模式之關鍵因素－企業能力觀點探討” , 2012 , 明新學報 , vol.38 , p.117-131.
  60. 林文瑛; 黃麗嬌; 嚴奇峰 , “『企業倫理課程』中原模式的建立：課程規劃、歷程評估與效果評鑑的探索性研究” , 2011 , 中原企管評論 , vol.9 , p.115-137.
  61. Ghi-Feng Yen; Shy-Der Lin;Kun-Jen Chung. , “A note on the optimal manufacturer’s policies in the EPQ model under two levels of trade credit policy” , 2011 , JOURNAL OF INFORMATION & OPTIMIZATION SCIENCES , vol.32 , p.997-1004. (EI期刊)
  62. Chung, Kun-Jen; Shy-Der Lin; Ghi-Feng Yen , “On the economic order quantity under conditions of permissible delay in payments from the viewpoint of the maximum accumulated interest” , 2009 , Journal of Statistics and Management Systems , vol.12 , p.93-102. (EI期刊)
  63. Chung, K.J.; Lin, S.D.; Yen, G.F. , “The complete proof on the economic order quantity under conditions of permissible delay payments” , 2008 , JOURNAL OF THE OPERATIONAL RESEARCH SOCIETY , vol.59 , p.1142-1144. (SSCI期刊)
  64. 嚴奇峰 , “本土人際互動之描述模型-從文化價值影響與世俗化行為觀點探討” , 1998 , 中原學報-人文及社會科學系列 , vol.26 , p.21-29.
  65. 嚴奇峰 , “企業合作網路之人際面探討-社會與經濟之交易潛在價值對網路關係影響之研究” , 1997 , 人文及管理學報 , vol.1卷 , p.165-184.
  66. 嚴奇峰 , “台灣家族企業之文化與結構關係研究-雙元系統模型及相關管理問題” , 1996 , 中原學報-人文及社會科學系列 , vol.0 , p.1-9.
  67. 嚴奇峰 , “人際關係對本土個人交易行為影響之研究-社會交易潛在價值與經濟交易潛在價值之決策權衡模式” , 1995 , 中原學報-人文及社會科學系列 , vol.0 , p.35-42.
  68. 嚴奇峰 , “台灣傳統家族企業極端共存現象之探討-系統穩態觀點” , 1994 , 管理評論 , vol.13卷
  69. 嚴奇峰 , “台灣家族企業組織成長問題之研究-社會文化基礎與自發性規模抑制現象” , 1994 , 中山管理評論 , vol.2卷 , p.55-68.
  70. 嚴奇峰 , “互動平衡理論－從儒家倫範與正義觀點探討本土和諧人際互動關係” , 1993 , 中原學報 , vol.0 , p.154-164.
  71. 嚴奇峰及李建勳 , “台灣傳統家族企業之文化與結構關係研究－極端共存系統現象之探討” , 1992 , 中原學報 , vol.0 , p.223-234.
  72. 嚴奇峰 , “談判決策行為之研究－社會交易在價值與經濟交易潛在價值對談判決策影響之研究” , 1991 , 管理評論 , vol.0 , p.215-242.
  73. 嚴奇峰 , “信度與效度之系統化說明” , 1986 , 管理評論 , vol.5 , p.34-41.
研討會論文
  1. 張崇緯; 嚴奇峰 , “探討軍事幹部領導風格對部屬工作績效之影響—以工作滿意度為中介效果” , 2022 , 2021+ 企業倫理&社會責任精進國際學術研討會 , 2022 /1 /7 ~ 2022 /1 /7 , 中華民國 台灣 .
  2. 邱惠丹; 林震岩; 嚴奇峰 , “政府居住正義政策的悖反效應研究—利害關係人觀點” , 2022 , 2021+ 企業倫理&社會責任精進國際學術研討會 , 2022 /1 /7 ~ 2022 /1 /7 , 中華民國 台灣 .
  3. 謝俊宏; 嚴奇峰 , “以DANP法探討主管家長式領導與員工建言行為之關係” , 2022 , 2021+ 企業倫理&社會責任精進國際學術研討會 , 2022 /1 /7 ~ 2022 /1 /7 , 中華民國 台灣 .
  4. 余世聰; 王保進; 嚴奇峰 , “醫院健檢中心永續發展經營策略之研究” , 2022 , 2021+ 企業倫理&社會責任精進國際學術研討會 , 2022 /1 /7 ~ 2022 /1 /7 , 中華民國 台灣 .
  5. 徐國雄; 嚴奇峰 , “以ERP結合AHP方法建立企業永續管理制度—A公司個案分析” , 2022 , 2021+ 企業倫理&社會責任精進國際學術研討會 , 2022 /1 /7 ~ 2022 /1 /7 , 中華民國 台灣 .
  6. 周齊譜; 嚴奇峰; 王保進 , “綠建築評估指標應用於社區永續環境發展之研究” , 2022 , 2021+ 企業倫理&社會責任精進國際學術研討會 , 2022 /1 /7 ~ 2022 /1 /7 , 中華民國 台灣 .
  7. 姜仲航; 劉立倫; 嚴奇峰 , “從企業永續觀點探討電動車整體生命週期之碳排放量” , 2022 , 2021+ 企業倫理&社會責任精進國際學術研討會 , 2022 /1 /7 ~ 2022 /1 /7 , 中華民國 台灣 .
  8. 姜仲航; 劉立倫; 嚴奇峰 , “以環保觀點探討電動車火災時之現代滅火設備與技術” , 2022 , 2021+ 企業倫理&社會責任精進國際學術研討會 , 2022 /1 /7 ~ 2022 /1 /7 , 中華民國 台灣 .
  9. 曹海英; 邱榆淨; 嚴奇峰 , “全人教育的理念與實踐之探究—以中原大學為例” , 2022 , 2021+ 企業倫理&社會責任精進國際學術研討會 , 2022 /1 /7 ~ 2022 /1 /7 , 中華民國 台灣 .
  10. 萬榮輝; 王保進; 嚴奇峰 , “國小校長辦學績效評鑑、應對策略與創新行為之研究—制度同形化觀點” , 2022 , 2021+ 企業倫理&社會責任精進國際學術研討會 , 2022 /1 /7 ~ 2022 /1 /7 , 中華民國 台灣 .
  11. 張振松; 嚴奇峰 , “國民小學校長科技領導、學校創新經營與學校效能之研究” , 2022 , 2021+ 企業倫理&社會責任精進國際學術研討會 , 2022 /1 /7 ~ 2022 /1 /7 , 中華民國 台灣 .
  12. 陳筱琪; 嚴奇峰; 張馨方 , “以DEMATEL方法分析醫療人員推薦輔具產品的關鍵要素” , 2022 , 2021+ 企業倫理&社會責任精進國際學術研討會 , 2022 /1 /7 ~ 2022 /1 /7 , 中華民國 台灣 .
  13. 蘇丹成; 嚴奇峰 , “台灣金融控股公司社會參與、企業規模與經營績效關係之研究” , 2022 , 2021+ 企業倫理&社會責任精進國際學術研討會 , 2022 /1 /7 ~ 2022 /1 /7 , 中華民國 台灣 .
  14. 曹淑茹; 胡宜中; 嚴奇峰 , “多層供應商跨界供應鏈的可持續性研究—運用模糊決策實驗室法” , 2022 , 2021+ 企業倫理&社會責任精進國際學術研討會 , 2022 /1 /7 ~ 2022 /1 /7 , 中華民國 台灣 .
  15. 陳淑惠; 李正文; 嚴奇峰 , “How Ethnic Chinese Founder and Successor Manage Family Business Succession in Taiwan?” , 2022 , 2021+ 企業倫理&社會責任精進國際學術研討會 , 2022 /1 /7 ~ 2022 /1 /7 , 中華民國 台灣 .
  16. 黃千珊; 嚴奇峰; 王保進 , “普通型高中學生線上學習素養之觀念指標建構研究” , 2022 , 2021+ 企業倫理&社會責任精進國際學術研討會 , 2022 /1 /7 ~ 2022 /1 /7 , 中華民國 台灣 .
  17. 嚴奇峰; 黃銘章; 劉紫娟 , “醫療照護整合如何提升醫院營運績效：雙元俱存的中介角色” , 2020 , 跨醫療領域經營管理國際研討會—《臺大管理論叢》 , 2020 /10 /31 ~ 2020 /11 /1 , 中華民國 台灣 .
  18. Ghi-Feng Yen; Shih-Ming Pi; Chih-Hao Lin; Jo Chun Lin , “Social Responsibility Dilemma on Circular Economy—An Integration Efficiency and Monopoly Inefficiency Debate” , 2020 , 2020 International Conference on Advancements of Business Ethics & Corporate Social Responsibility , 2020 /10 /24 ~ 2020 /10 /24 , 中華民國 台灣 .
  19. Ghi-Feng Yen; Hui-Chun Tsao; Yi-Chung Hu , “University Social Responsibility—Reinitiate from the Essence of Education to Highlight Corporate Social Responsibility” , 2020 , 2020 International Conference on Advancements of Business Ethics & Corporate Social Responsibility , 2020 /10 /24 ~ 2020 /10 /24 , 中華民國 台灣 .
  20. Ghi-Feng Yen; Ming-Yen Lee; Hsiu-Li Liao; Su-Houn Liu , “The Paradox and Life Cycle Perspective of University Social Responsibility in Practice—A Case Study of Local-based USR Program in Taiwan” , 2020 , 2020 International Conference on Advancements of Business Ethics & Corporate Social Responsibility , 2020 /10 /24 ~ 2020 /10 /24 , 中華民國 台灣 .
  21. Wan Chiao Yang; Ghi Feng Yen , “The Practice of School Social Responsibility from the Course Development of Environmental Education—A Case School in Taoyuan City as an Example” , 2020 , 2020 International Conference on Advancements of Business Ethics & Corporate Social Responsibility , 2020 /10 /24 ~ 2020 /10 /24 , 中華民國 台灣 .
  22. Chien-Shan Huang; Ghi-Feng Yen , “The Implementation of School Social Responsibility via a Trilateral Integration Model—A Library Volunteer System of an Ordinary High School in Taiwan as an Example” , 2020 , 2020 International Conference on Advancements of Business Ethics & Corporate Social Responsibility , 2020 /10 /24 ~ 2020 /10 /24 , 中華民國 台灣 .
  23. Jung-Hui Wan; Ghi-Feng Yen , “A Research on the Implementation of Corporate Environmental Responsibility Teaching in Elementary Schools—A Case School in Taoyuan City as an Example” , 2020 , 2020 International Conference on Advancements of Business Ethics & Corporate Social Responsibility , 2020 /10 /24 ~ 2020 /10 /24 , 中華民國 台灣 .
  24. Chin-Wei Wang; Yu-Shih Lee; Ghi-Feng Yen , “A Probe into College Students’ Cross-department Education of Aging Knowledge—Cognitive Bias and Metacognitive Strategy Perspectives” , 2020 , 2020 International Conference on Advancements of Business Ethics & Corporate Social Responsibility , 2020 /10 /24 ~ 2020 /10 /24 , 中華民國 台灣 .
  25. Yen, G.F. & Lee, Y.S. , “A Competitive Analysis of Structure and Development of Financial Holding Industry in Taiwan by CoPlot Method” , 2019 , 2019 International Conference of Association for China Economic Studies , 2019 /7 /12 ~ 2019 /7 /14 , 中華民國 台灣 .
  26. Lee, Y.S. & Yen, G.F. , “Learning Contest under Different Competitive Relationship among Business Group's Subsidiaries- Explorations of Learning Effect and Dynamic Process” , 2019 , 2019 International Conference of Association for China Economic Studies , 2019 /7 /12 ~ 2019 /7 /14 , 中華民國 台灣 .
  27. 嚴奇峰；曹慧君 , “你做的是我們要的？消費者對企業社會責任的認知與評價” , 2019 , 2019 企業倫理與社會責任精進學術研討會 , 2019 /7 /13 ~ 2019 /7 /13 , 中華民國 台灣 .
  28. 謝加娣；嚴奇峰；羅新興 , “台灣居住所管理思維與精障個體復元之關係” , 2019 , 2019 企業倫理與社會責任精進學術研討會 , 2019 /7 /13 ~ 2019 /7 /13 , 中華民國 台灣 .
  29. 蔣鵬;胡宜中;嚴奇峰;曹淑茹 , “Green Supplier Selection for Sustainable Development of the Automotive Industry Using Grey Decision Making” , 2018 , 第十七次中國物流學術年會 , 2018 /11 /16 ~ 2018 /11 /18 , 大陸地區 .
  30. Tzu-chuan Liu; Ghi-feng Yen; Ming-chang Huang , “HOW HEALTH CARE INTEGRATION INFLUENCES HOSPITAL’S PERFORMANCE? —THE MEDIATING ROLE OF AMBIDEXTERITY ” , 2018 , European Academy of Management (EURAM) , 2018 /6 /19 ~ 2018 /6 /22 , Republic of Iceland .
  31. 羅晴雯;嚴奇峰 , “急重症病患整合醫療照護服務提供之探討:醫療價值鏈觀點” , 2017 , 2017第七屆FORMOSA產業個案研討會 , 2017 /10 /27 ~ 2017 /10 /27 , 中華民國 台灣 .
  32. 楊凱文;嚴奇峰 , “台灣印刷電路板產業策略群組研究-結構關係與動態發展觀點” , 2017 , 2017第七屆FORMOSA產業個案研討會 , 2017 /10 /27 ~ 2017 /10 /27 , 中華民國 台灣 .
  33. 李華輝;嚴奇峰 , “Uber在台灣的發展困境－從倫理與法規層面探討勞雇關係” , 2017 , 2017年企業倫理與社會責任精進學術研討會 , 2017 /6 /3 ~ 2017 /6 /3 , 中華民國 台灣 .
  34. 耿彥偉;嚴奇峰 , “公部門在BOT案中「企業社會責任」的角色功能移轉與倫理衝突—以桃園汙水下水道案為例” , 2017 , 2017年企業倫理與社會責任精進學術研討會 , 2017 /6 /3 ~ 2017 /6 /3 , 中華民國 台灣 .
  35. 洪千惠;嚴奇峰 , “運用「創造共享價值」系統思考探討高等教育機構之社會責任新思維” , 2017 , 2017年企業倫理與社會責任精進學術研討會 , 2017 /6 /3 ~ 2017 /6 /3 , 中華民國 台灣 .
  36. 嚴奇峰;楊心蒂 , “以調節中介模型探討消費者自我建構對企業善因行銷購買意圖之影響—同理心及道德認同的中介與調節角色” , 2017 , 2017年企業倫理與社會責任精進學術研討會 , 2017 /6 /3 ~ 2017 /6 /3 , 中華民國 台灣 .
  37. Peng Jiang; Yi-Chung Hu; Ghi-Feng Yen; K. Caleb Chan , “Finding Interactions between Manufacturing and Logistics Industries in Taiwan Using Multiple Criteria Decision Making” , 2016 , 第15次中國物流學術年會 , 2016 /11 /13 ~ 2016 /11 /13 , 大陸地區 .
  38. 劉紫娟;嚴奇峰 , “生命末期安寧療護倫理決策之探討” , 2016 , 105年第五屆全人醫療暨整合服務研討會論文 , 2016 /10 /21 ~ 2016 /10 /21 , 中華民國 台灣 .
  39. Ghi-Feng, Yen; Mei-Lin, Lo; Chia-Ti, Hsieh , “An Exploratory Research on Housing Types and Management Models in Taiwan–An Ethnic Perspective” , 2016 , The 26th International Conference on the Pacific Rim Management Proceedings , 2016 /6 /16 ~ 2016 /6 /18 , 中華民國 台灣 .
  40. Ghi-Feng Yen;Cheng-Ping Chu , “The Implications of Management Philosophy of the Chinese Classic of Filial Piety (The Xiaojing): Re-interpretation with a Systematic Viewpoint” , 2016 , The 26th International Conference on the Pacific Rim Management Proceedings , 2016 /6 /16 ~ 2016 /6 /18 , 中華民國 台灣 .
  41. Yi-Chung Hu; Peng Jiang; Ghi-Feng Yen; K. Caleb Chan , “Analyzing Interaction between the Manufacturing and Logistics Industries Using Grey Relational Analysis” , 2016 , The 26th International Conference on the Pacific Rim Management Proceedings , 2016 /6 /16 ~ 2016 /6 /18 , 中華民國 台灣 .
  42. 嚴奇峰;王如鈺;楊心蒂 , “華人社會中集體主義如何影響公平貿易商品購買意圖：道德認同的中介與干擾角色” , 2016 , 2016年企業倫理與社會責任精進學術研討會論文集 , 2016 /5 /18 ~ 2016 /5 /18 , 中華民國 台灣 .
  43. 蔣鵬;嚴奇峰;胡宜中;江航 , “兩岸四地能源強度的動態預測及永續發展經濟意涵—基於1998-2012年中國大陸、臺灣、香港及澳門的縱橫資料” , 2016 , 2016年企業倫理與社會責任精進學術研討會論文集 , 2016 /5 /18 ~ 2016 /5 /18 , 中華民國 台灣 .
  44. Ya-Wen Lee;Ghi-Feng Yen , “An Ethical Discussion on GM Mosquitoes and Zika Virus Outbreak—A Precaution Principle Perspective” , 2016 , 2016年企業倫理與社會責任精進學術研討會論文集 , 2016 /5 /18 ~ 2016 /5 /18 , 中華民國 台灣 .
  45. 嚴奇峰;朱承平 , “從系統觀點再詮釋《孝經》及其管理意涵” , 2016 , 2016年企業倫理與社會責任精進學術研討會論文集 , 2016 /5 /18 ~ 2016 /5 /18 , 中華民國 台灣 .
  46. Ghi-Feng Yen; Yi-Chung Hu; Chun-Liang Lin; Peng Jiang , “Key Factors on Supplier Selection of Automotive Manufacturers - Perspective of Supply Chains’ Transferring and Duplication” , 2015 , International Conference on Business, Information, and Service Science , 2015 /8 /5 ~ 2015 /8 /5 , 中華民國 台灣 .
  47. Peng Jiang; Yi-Chung Hu; Ghi-Feng Yen , “Finding Key Factors in Green Logistics by DEMATEL and ANP” , 2015 , 2015 Global Entrepreneurship and Innovation in Management (GEIM) Conference in partnership with Journal of Business Research Special Issue , 2015 /7 /29 ~ 2015 /7 /29 , 中華民國 台灣 .
  48. Peng Jiang; Yi-Chung Hu; Ghi-Feng Yen , “Finding Key Factors in Low Carbon Logistics Using DEMATEL and ANP” , 2015 , 2015 International Conference in Management Sciences and Decision Making , 2015 /5 /16 ~ 2015 /5 /16 , 中華民國 台灣 .
  49. 楊心蒂;嚴奇峰;王如鈺 , “消費者道德認同、知覺企業CSR動機歸因及其對企業評價之影響” , 2015 , 2015年企業倫理與社會責任精進學術研討會 , 2015 /5 /30 ~ 2015 /5 /30 , 中華民國 台灣 .
  50. 楊子儀;嚴奇峰;李明彥 , “政府是否放寬私立長照機構的法規限制？——社會企業與政策矛盾的觀點” , 2015 , 2015年企業倫理與社會責任精進學術研討會 , 2015 /5 /30 ~ 2015 /5 /30 , 中華民國 台灣 .
  51. An-Kuo Lee; Ghi-Feng Yen , “A Moral Debate on Cloud Services – Information Privacy, Terms of Services and National Security” , 2015 , 2015年企業倫理與社會責任精進學術研討會 , 2015 /5 /30 ~ 2015 /5 /30 , 中華民國 台灣 .
  52. 李雅玟;嚴奇峰 , “「仿製新藥」的倫理爭議——公平競爭與病患權益的觀點” , 2015 , 2015年企業倫理與社會責任精進學術研討會 , 2015 /5 /30 ~ 2015 /5 /30 , 中華民國 台灣 .
  53. 李安曜;嚴奇峰 , “國家安全與個人隱私——數位時代的政府監控爭議” , 2015 , 2015年企業倫理與社會責任精進學術研討會 , 2015 /5 /30 ~ 2015 /5 /30 , 中華民國 台灣 .
  54. 朱承平;嚴奇峰;易青雲 , “台灣家族控制企業中薪酬委員會之治理功能研究” , 2015 , 2015年企業倫理與社會責任精進學術研討會 , 2015 /5 /30 ~ 2015 /5 /30 , 中華民國 台灣 .
  55. 柯幼寧;嚴奇峰;李明彥 , “少子化衝擊下大學校院師資政策與教育品質之倫理兩難議題” , 2015 , 2015年企業倫理與社會責任精進學術研討會 , 2015 /5 /30 ~ 2015 /5 /30 , 中華民國 台灣 .
  56. 黑幼中;嚴奇峰;李明彥 , “策略性企業社會責任觀點下人力資源管理研究——鴻海的個案研究” , 2015 , 2015年企業倫理與社會責任精進學術研討會 , 2015 /5 /30 ~ 2015 /5 /30 , 中華民國 台灣 .
  57. 朱承平; 嚴奇峰; 易青雲 , “台灣家族控制企業中薪酬委員會之治理功能研究” , 2015 , 2015年企業倫理與社會責任精進學術研討會 , 2015 /5 /30 ~ 2015 /5 /30 , 中華民國 台灣 .
  58. 蔣鵬; 嚴奇峰; 胡宜中; 劉佳育 , “DEMATEL及ANP應用於綠色物流發展的關鍵因素探討” , 2015 , 2015年企業倫理與社會責任精進學術研討會 , 2015 /5 /30 ~ 2015 /5 /30 , 中華民國 台灣 .
  59. 蔣鵬;嚴奇峰 , “台灣地區第三方物流企業物流能力之探討—基于顧客滿意理論” , 2014 , 第十三次中國物流學術年會 , 2014 /11 /8 ~ 2014 /11 /8 , 大陸地區 .
  60. Peng Jiang; Yi-Chung Hu; Ghi-Feng Yen , “Optimal Pricing of Mass Customized Products for Logistics Outsourcing” , 2014 , 2014 International Conference on Computer Education and Management Science , 2014 /11 /7 ~ 2014 /11 /7 , 大陸地區 .
  61. Chia-Ti, Hsieh; Mei-Lin, Lo; Ghi-Feng, Yen , “The Relationship between Housing Management Models and People’s Recovery－An Ethnic Chinese Socio-Cultural Perspective” , 2014 , XVI World Congress of Psychiatry , 2014 /9 /14 ~ 2014 /9 /18 , Spain .
  62. 嚴奇峰;張寶芸 , “台灣上市公司所有權結構與家族化程度對企業績效與高階人員薪酬影響之研究” , 2014 , 第八屆創新管理學術與實務研討會 , 2014 /6 /6 ~ 2014 /6 /6 , 中華民國 台灣 .
  63. Ru-Yu Wang; Ghi-Feng Yen; Hsin-Ti Yang , “The Influence of Corporate Environmental Appeals on Corporate Image and Customer Loyalty? The Moderating Role of Consumers' Environmental Concerns” , 2014 , The 8th Conference on Innovative Management , 2014 /6 /6 ~ 2014 /6 /6 , 中華民國 台灣 .
  64. 嚴奇峰;張寶芸 , “台灣上市公司所有權結構與家族化程度對企業績效與高階人員薪酬影響之研究” , 2014 , 2014台灣商管與資訊研討會 , 2014 /5 /17 ~ 2014 /5 /17 , 中華民國 台灣 .
  65. 嚴奇峰;黎嘉雯 , “零售商考慮信用交易與通路權力變化下的EPQ策略” , 2014 , 2014台灣商管與資訊研討會 , 2014 /5 /17 ~ 2014 /5 /17 , 中華民國 台灣 .
  66. 嚴奇峰;吳易修 , “在二階信用交易與有限倉儲條件下零售商考慮不同還款期限之EPQ策略” , 2014 , 2014台灣商管與資訊研討會 , 2014 /5 /17 ~ 2014 /5 /17 , 中華民國 台灣 .
  67. 林俊良; 嚴奇峰; 楊燿鴻 , “成車廠與零件供應商考量評選關鍵因素之差異研究－台商遷移與複製供應鏈之情境觀點” , 2013 , 蛻變與提升－我國之經濟自由化與產業重組研討會 , 2013 /11 /30 ~ 2013 /11 /30 , 中華民國 台灣 .
  68. Ming-Chang Huang; Tzu-Chuan Liu; Ghi-Feng Yen , “Reexamining Supply Chain Integration and the Supplier’s Performance Relationships under Uncertainty” , 2013 , 2013 Academy of Management Annual Meeting , 2013 /8 /9 ~ 2013 /8 /13 , United States .
  69. 嚴奇峰; 徐文偉; 李安國 , “零售商最佳經濟訂購策略－考慮部分信用交易與不同付款方式之條件” , 2013 , 2013年海峽兩岸管理與經濟術學研研討會論文 , 2013 /4 /2 ~ 2013 /4 /2 , 大陸地區 .
  70. 嚴奇峰; 楊燿鴻; 潘慧霙 , “台灣金控產業公司治理之效率監督研究－家族化企業組織雙元系統觀念探討與實證分析” , 2012 , 2012年企業倫理理論與實務研討會 , 2012 /6 /2 ~ 2012 /6 /2 , 中華民國 台灣 .
  71. 林雅惠; 嚴奇峰; 楊燿鴻 , “台灣上市櫃公司的利益同化與效率監督研究－席次與股份控制權的觀點” , 2012 , 2012年企業倫理理論與實務研討會 , 2012 /6 /2 ~ 2012 /6 /2 , 中華民國 台灣 .
  72. 李安國; 楊燿鴻; 嚴奇峰 , “台灣金融控股產業之策略群組研究” , 2012 , 2012創業成長營暨企業經營管理學術研討會 , 2012 /5 ~ 2012 /5 .
  73. 楊燿鴻; 李安國; 嚴奇峰 , “台灣金控產業經營效率研究－運用二階DEA和Co-Plot方法之比較分析” , 2012 , 2012年兩岸管理與經濟術學研研討會 , 2012 /4 ~ 2012 /4 .
  74. 卓明德; 嚴奇峰; 林南志; 呂純純 , “追隨者定位、追隨者行為與主管對部屬滿意度之研究—心理定位之觀點” , 2012 , 2012年兩岸管理與經濟術學研研討會 , 2012 /4 ~ 2012 /4 .
  75. 卓明德; 嚴奇峰; 鍾皓全 , “團隊多元化、任務相依性及衝突對團隊創新之影響” , 2012 , 2012年兩岸管理與經濟術學研研討會 , 2012 /4 ~ 2012 /4 .
  76. 李安國; 楊燿鴻; 嚴奇峰 , “台灣金控產業策略群組分析－多元尺度法(MDS)探討” , 2012 , 2012年兩岸管理與經濟術學研研討會 , 2012 /4 /1 ~ 2012 /4 /1 , 大陸地區 .
  77. Chia-ying Chang, Ghi-Feng Yen, Yi-Chung Hu , “The Trustworthiness of Cause-related Marketing: An Analysis of the CRM Triad with Agency Theory Perspective” , 2012 , 2012 AMA Winter Marketing Educators' Conference , 2012 /2 /17 ~ 2012 /2 /19 , United States .
  78. 楊燿鴻; 陳莉莉; 嚴奇峰 , “台灣上市櫃公司利益同化之研究” , 2011 , 百年基業永續發展研討會 , 2011 /12 ~ 2011 /12 .
  79. Yueh-Chiang Lee; Ghi-Feng Yen; Ming-Te Cho , “The influence of team diversity on innovation: An examination of the mediating effects of cohesiveness in cross level” , 2011 , 7th International meeting of the Iberoamerican Academy of Management (IAM) , 2012 /11 ~ 2012 /11 .
  80. Chang, Huo-tsan; Yen, Ghi-Feng; Cho, Ming-Te , “Does Team Diversity Improve Team Creativity in a Chinese Context? The Role of Humor Style” , 2011 , International Journal of Arts & Sciences (IJAS) Conference , 2012 /9 ~ 2012 /9 .
  81. 楊燿鴻; 嚴奇峰 , “華人社會公司治理之董監事特性研究－以台灣上市上櫃公司為例” , 2011 , 企業倫理教育創新與與社會責任精進研討會 , 2011 /6 ~ 2011 /6 .
  82. Yueh-Chiang Lee; Ghi-Feng Yen; Ming-Te Cho , “Perceived Cohesion in a Heterogeneous Team” , 2011 , BAI 2011 International Conference on Business and Information , 2011 ~ 2011 .
  83. 林文瑛; 黃麗嬌; 嚴奇峰 , “「企業倫理課程」中原模式的建立：以研究為基礎的課程規劃、歷程評估與效果評鑑” , 2011 , 企業倫理教育創新與與社會責任精進研討會 , 2011 /6 ~ 2011 /6 .
  84. 楊燿鴻; 林雅惠; 嚴奇峰 , “華人社會下公司治理效率監督之探討：台灣上市櫃電子類股與傳產類股之實證研究” , 2011 , 第五屆管創新管理學術與實務研討會 , 2011 ~ 2011 .
  85. 張佳縈; 嚴奇峰; 胡宜中 , “善因行銷三位體分析─代理理論觀點” , 2011 , 企業倫理教育創新與與社會責任精進研討會 , 2011 /6 ~ 2011 /6 .
  86. Cho, Min-Te; Yen, Ghi-Feng , “From Relationship Conflict to Task Conflict: Testing the Relationships among Team Diversity, Conflict, and Innovation” , 2011 , 11th Annual Hawaii International Conference on Business , 2011 /5 ~ 2011 /5 .
  87. 嚴奇峰; 蘇丹成 , “台灣投信產業策略群組之競爭行為研究─以共同基金為例” , 2011 , 2011年兩岸管理與經濟術學研研討會論文 , 2011 /4 ~ 2011 /4 .
  88. 嚴奇峰; 卓明德; 何美華 , “團隊多元化對團隊創新影響之研究-團隊交融記憶系統的干擾角色” , 2011 , 修平科技大學 , 2011 /4 /14 ~ 2011 /4 /14 , 中華民國 台灣 .
  89. Kun-Jen Chung;, Ghi-Feng Yen; Shiau-Nae Luen , “The Optimal Retailer’s Ordering Policies with Trade Credit Financing, Limited Storage Capacity and Transportation Cost” , 2011 , 2011年兩岸管理與經濟術學研討會論文 , 2011 ~ 2011 .
  90. Cho, Min-Te and Yen, Ghi-Feng , “Reexamining the Black Box: An Analysis of Team Diversity, Conflict, and Innovation in a Chinese Context” , 2010 , BAI 2010 International Conference on Business and Information , 2010 /7 /5 ~ 2010 /7 /7 .
  91. 鐘崑仁; 林賜德; 嚴奇峰; 林晏廷. , “零售商經濟訂購策略－二階信用交易與雙重折扣政策情境之探討” , 2010 , 2010年海峽兩岸管理科學與應用研討會論文 , 2010 /4 /8 ~ 2010 /4 /8 .
  92. 嚴奇峰; 洪贊凱; 卓明德. , “主管知覺互動不正義、主管不當督導與部屬工作績效關係之研究─滲滴模型與心理定位理論的觀點” , 2010 , 2010年海峽兩岸管理科學與應用研討會論文 , 2010 /4 /8 ~ 2010 /4 /8 .
  93. 嚴奇峰 , “台商產業聚群行為模式之初探－以印刷電路板(PCB)產業為例” , 2007 , 2007年海峽兩岸管理科學與應用研討會論文集 , 2007 /4 /1 ~ 2012 /4 /1 , 大陸地區 .
  94. 嚴奇峰 , “廠商行為理論-台商產業群聚模式之觀念化探索” , 2006 , 2006年海峽兩岸管理理論與應用研討會 , 2006 /4 /1 ~ 2006 /4 /1 , 大陸地區 .
  95. 嚴奇峰及吳壽進 , “產品市場特性對企業採用知識管理策略、資訊技術及組織效能影響關係之研究－理論性初探” , 2005 , ，2005年海峽兩岸管理科學與應用研討會論文集，上海：上海大學。 , 2005 ~ 2005 .
  96. 嚴奇峰及李順騫 , “環境因素、企業經營策略與產業聚群關係之研究─以蘇州地區台商印刷電路板產業為例” , 2004 , 管理大趨勢研討會論文集，中華民國管理科學學會 , 2005 ~ 2005 .
  97. 嚴奇峰及蔡艷如 , “台灣金融業合併之人事政策、人際互動行為與員工心態反應關係之研究—被併公司員工認知的觀點” , 2004 , 管理大趨勢研討會論文集，中華民國管理科學學會 , 2005 ~ 2005 .
  98. 嚴奇峰及吳壽進 , “台灣企業導入BPR專案之研究－變革促動角色與組織文化之觀點” , 2004 , 2004年海峽兩岸管理科學與應用研討會論文集，廣州：中山大學 , 2005 ~ 2005 .
  99. 吳壽進及嚴奇峰 , “企業實施BPR專案之變革促動因子與角色研究」，管理理論與實務論文研討會論文集” , 2003 , 中華民國管理科學學會 , 2005 ~ 2005 .
  100. 許進福; 嚴奇峰 , “高科技產業建構知識管理系統之研究－關鍵成功因素及其文化意涵” , 2003 , 管理理論與實務論文研討會論文集 , 2005 ~ 2005 .
  101. 嚴奇峰及余章鈞 , “第三者委外物流運輸業者(3rd PL)與廠商間介面管理之研究」，中原大學與蘇州大學合辦研討會(原訂92年4月，後因SARS疫情延期)” , 2003 , 中原大學與蘇州大學合辦研討會(原訂92年4月，後因SARS疫情延期) , 2005 ~ 2005 .
  102. Heitmann G.F. Yen(嚴奇峰) and Alex, S.C. Wu(吳壽進) , “A Research on BPR (Business Process Reengineering) Project– Perspectives of Organizational Culture and Change-Enabling Roles” , 2002 , Second Annual Trans-Pacific Conference on Business and Economics, Taiwan , 2005 ~ 2005 .
  103. 嚴奇峰; 吳壽進 , “A Research on BPR (Business Process Reengineering) Project– Perspectives of Organizational Culture and Change-Enabling Roles” , 2002 , Second Annual Trans-Pacific Conference on Business and Economics , 2002 ~ 2002 .
  104. 嚴奇峰及蔡聖賢 , “多層次傳銷業導入知識管理之適用性及建構策略研究” , 2001 , 第六屆直銷學術研討會論文集 , 2005 ~ 2005 .
  105. 嚴奇峰,何瓊芳 , “Impacts of Asian Financial Crisis upon Economic Growths of Taiwan and Japan” , 2001 , First Annual Trans-Pacific Conference on Business and Economics , 2001 /9 /6 ~ 2001 /9 /8 .
  106. 嚴奇峰,吳壽進 , “企業導入知識管理系統之先期評估方法－評估模式之探索性研究” , 2000 , 科技管理研討會 , 2000 ~ 2000 .
  107. 嚴奇峰及邱宏章 , “文化差異與倫理意義比較” , 2000 , 2000新世紀海峽兩岸高教理念學術研討會論文集 , 2005 ~ 2005 .
  108. 嚴奇峰 , “企業與金融風暴之省思-經驗與系統性思考” , 1999 , 1999產業管理暨競爭力研討會論文集 , 2005 ~ 2005 .
  109. 嚴奇峰及邱宏章 , “倫理價值與大學教育” , 1999 , 1999 海峽兩岸跨世紀大學文化發展學術研討會論文集 , 2005 ~ 2005 .
  110. 嚴奇峰 , “專業能力與倫理規範之評估模式-對家族企業中專業經理人之研究” , 1998 , 第四屆管理與哲學國際學術研討會論文 , 1998 ~ 1998 .
  111. 嚴奇峰,邱秉玲 , “文化價值與互動行為-管理學基礎的反思” , 1998 , 第四屆管理與哲學國際學術研討會論文 , 1998 ~ 1998 .
  112. 嚴奇峰 , “文化價值與倫理衝突-論生活中的人際關係互動” , 1998 , 一九九八海峽兩岸企業倫理與企業文化研討會 , 1998 ~ 1998 .
  113. 嚴奇峰及劉彥慶 , “蓄勢待發的中林公司－從本土網路觀點探討不織布專業製造公司的創業策略思維” , 1997 , 第二屆台灣本土企業個案發表暨研討會論文集 , 2005 ~ 2005 .
  114. 嚴奇峰及劉彥慶 , “儒家倫範與人際互動描述模型初探” , 1996 , 第一屆企業文化與企業道德研討會論文集 , 2005 ~ 2005 .
  115. 嚴奇峰 , “企業組織改造－系統、文化與角色關係” , 1995 , 第一屆全國企業改造研討會論文集 , 2005 ~ 2005 .
  116. 嚴奇峰 , “台灣家族企業之文化與結構關係研究－雙系統模型” , 1994 , 第一屆中國文化與企業管理研討會論文集 , 2005 ~ 2005 .
  117. 嚴奇峰 , “國民性格、儒家倫範與勞資關係之研究” , 1994 , 如何在動態產業環境下提升人力資源績效研討會論文集 , 2005 ~ 2005 .
  118. 嚴奇峰及廖本哲 , “人際關係對本土交易行為影響之研究” , 1994 , 第三屆管理與哲學國際學術研討會論文集 , 2005 ~ 2005 .
  119. 嚴奇峰 , “企業合作網路之人際面探討－社會交易潛在價值與經濟交易潛在價值對網路關係影響之研究” , 1994 , 第三屆產業管理研討會論文集 , 2005 ~ 2005 .
  120. 嚴奇峰及邱宏章 , “台灣家族企業的代間傳承與組織轉型－日月公司的成功經驗” , 1994 , 台灣中小企業之發展個案研究暨論文集 , 2005 ~ 2005 .
  121. 嚴奇峰 , “台灣家族企業組織成長問題之趼究－社會文化基礎與自發性規模抑制現象” , 1994 , 企業經營策略與經營績效學術研討會論文集 , 2005 ~ 2005 .
  122. 嚴奇峰 , “從系統穩態觀點探討家族企業極端共存現象” , 1993 , 第二屆管理與哲學研討會論文集 , 2005 ~ 2005 .
  123. 嚴奇峰 , “儒家倫範與人際互動關係之探討” , 1993 , 第五屆中華民國管理教育研討會論文集 , 2005 ~ 2005 .
  124. 嚴奇峰 , “建立管理理論初探－行為科學之主題與方法論” , 1992 , 第四屆中華民國管理教育研討會論文集 , 2005 ~ 2005 .
  125. 嚴奇峰 , “儒家意識型態對中國人性格的影響－命題系統及其在管理上的涵義” , 1991 , 第一屆管理與哲學研討會論文集 , 2005 ~ 2005 .
專書
  1. 嚴奇峰等 , “國民性格與家族企業管理問題研究論文集” , 1997 .
部分專書
  1. 林文瑛；嚴奇峰；李雨師；丁姵元；顏昌明；秦宗春；李明？ , 自著者 , “第二篇 企業倫理—道德困境研究” , 企業倫理—商管專業倫理和企業社會責任 , 五南圖書出版公司 , 2020 , 978-957-763-818-2 .
  2. 林文瑛；秦宗春；嚴奇峰等 , 自著者 , “第二篇—企業倫理” , 專業倫理—企業倫理、法律倫理、設計倫理、一般倫理 , 五南圖書出版公司 , 2018 , 978-957-11-9555-1 (198) .
  3. 嚴奇峰,劉彥慶,（由廿多人共同著作） , “以顧客導向為宗旨－台灣應用材料公司” , 台灣蛟龍－中小企業升級轉型的成功實例 , 經濟部中小企業處及中華民國管理科學學會 , 1996 .
  4. 嚴奇峰,（由廿多人共同著作） , “家族企業的榮耀－以管理制度躍升的雙喜營造” , 天蠶２１變－中小企業破繭而出的成功實例 , 經濟部中小企業處及中華民國管理科學學會 , 1995 .
學術及競賽獎項
  1. “醫療照護整合如何提升醫院營運績效：雙元俱存的中介角色” , 2020 .
  2. “2020 商略學報最優論文獎” , 2020 .
  3. “2019 CSR學術論文獎/博士組/最佳論文獎” , 2019 .
  4. “2017 CSR學術論文獎/博士組/最佳論文獎” , 2017 .
  5. “2017第十屆崇越論文大賞/EMBA 策略組/優等獎” , 2017 .
  6. “2016第九屆崇越論文大賞/碩士組(策略管理與企業經模式)/優等獎” , 2016 .
  7. “2014第七屆崇越論文大賞/碩士組(策略與組織人管B組)/優等獎” , 2014 .
  8. “2013全國管理碩士論文獎/一般管理組/優勝論文” , 2013 .
  9. “2013年供應鏈管理論文獎/在職碩士組/優勝” , 2013 .
  10. “2012第五屆崇越論文大賞/博士組/優等獎” , 2012 .
技術報告
  1. 嚴奇峰; 易青雲; 林昆範 , “新北市推動陶瓷產業精進發展研究” , 2011 .
  2. 易青雲; 嚴奇峰; 林昆範 , “台灣資深陶瓷企業研究” , 2011 .
  3. 嚴奇峰 , “六大新興產業－文化創意產業之陶瓷產業研究” , 2009 .
  4. 呂鴻德; 嚴奇峰 , “兩岸產業分工與競合模式之研究” , 2008 .
  5. 嚴奇峰 , “推動地方工業創新及轉型發展計畫－離島地方產業發展觀光工廠輔導計畫” , 2004 .
  6. 嚴奇峰 , “中日韓TFT-LCD產業策略發展之研究” , 2002 .
  7. 嚴奇峰; 蔡渭水; 侯嘉政 , “大桃園地區策略性產業規劃研究” , 2001 .
  8. 嚴奇峰 , “專業能力與倫理規範之階段理論-家族企業企業主對專業經理人的評估觀點” , 1998 .
  9. 嚴奇峰 , “組織共識與非正式群體運作關係之研究-從家族企業的觀點探討” , 1997 .
  10. 嚴奇峰 , “台灣家族企業之文化與結構關係之研究-雙元系統模型” , 1997 .
  11. 嚴奇峰 , “人際關係對個人商業交易決策行為影響之研究-決策權衡模式觀點” , 1997 .
  12. 嚴奇峰 , “台灣傳統家族企業極端共存現象與傳承問題之研究” , 1994 .
  13. 嚴奇峰 , “我國勞資談判影響因素之研究-從國民性格與權力結構探討” , 1993 .
  14. 嚴奇峰 , “心理定位理論-國民性格探討及其在管理上的涵義” , 1992 .
  15. 張光正; 嚴奇峰; 諸承明; 邱秉玲 , “中國輸出入銀行現階段企業文化與企業形象之研究” , 1992 .
  16. 嚴奇峰 , “我國科技決策組織體系調整之可行性研究” , 1991 .